photo Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

L'association Les Compagnons du Voyage, spécialisée dans l'accompagnement des personnes fragiles lors de leurs déplacements, recrute un(e) Accompagnateur / Accompagnatrice à la mobilité. L'association a pour but de contribuer à l'acquisition progressive d'autonomie auprès d'un public en situation de handicap, de faciliter l'accessibilité des transports en commun à toute personne ayant des difficultés temporaire ou définitive pour se déplacer seule. Etre accompagnateur ou accompagnatrice à la mobilité aux Compagnons du Voyage, c'est assister, sécuriser, aider lors de leurs déplacements dans les transport en commun les enfants et adolescents principalement pendant leurs trajets entrée/sortie d'école en Ile-de-France. Ces publics peuvent être en situation de handicap physique et/ou mental. Etre accompagnateur ou accompagnatrice à la mobilité, c'est aider à gagner en autonomie en montrant par la pratique comment s'orienter, lire la signalétique et les plans, appliquer les règles de sécurité ou réagir en cas de situation perturbée. Vous devez vérifier votre éligibilité au Parcours Emploi Compétence (PEC) auprès de votre conseiller/ conseillère France Travail. Si vous êtes[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 14, Calvados, Normandie

5 postes sont à pourvoir L'ALJ cherche des animateurs et des animatrices pour ses accueils de loisirs de Bretteville l'orgueilleuse et Cairon durant les vacances de printemps 2025. Les enfants accueillis sont âgés de 3 à 13 ans. Depuis 20 ans, L'Association Loisirs Jeunesse « Entre Thue et Mue » propose des temps de loisirs à destination des enfants et des jeunes, ainsi que leurs familles. Pour cela, elle gère plusieurs accueils de loisirs et des espaces jeunes durant les mercredis et les vacances scolaires. Elle organise également de nombreux évènements et propose sans cesse de nouveaux projets. C'est une association en perpétuelle évolution qui place les personnes au cœur de son projet, prônant l'intelligence collective où chacun peut trouver sa place, qu'ils soient bénévoles, salariés permanents ou vacataires. Rejoindre l'équipe de l'ALJ c'est œuvrer chaque jour pour l'éducation populaire et intégrer une équipe où cohésion, esprit d'équipe et bienveillance sont les maîtres-mots. Tes missions seront : Assurer un encadrement sécurisé aux enfants et veiller aux bien-être de chacun. Travailler au sein d'une équipe, pour réfléchir ensemble et s'enrichir mutuellement.[...]

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Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 14, Calvados, Normandie

20 postes sont à pourvoir L'ALJ cherche des animateurs et des animatrices pour ses accueils de loisirs de Bretteville l'orgueilleuse et Cairon durant les vacances D'été 2025. Les enfants accueillis sont agés de 3 à 13 ans. Juillet : du 07/07/2025 au 1/08/2025 Août : du 04/08/2025 au 29/08/2025 Depuis 20 ans, L'Association Loisirs Jeunesse « Entre Thue et Mue » propose des temps de loisirs à destination des enfants et des jeunes, ainsi que leurs familles. Pour cela, elle gère plusieurs accueils de loisirs et des espaces jeunes durant les mercredis et les vacances scolaires. Elle organise également de nombreux évènements et propose sans cesse de nouveaux projets. C'est une association en perpétuelle évolution qui place les personnes au cœur de son projet, prônant l'intelligence collective où chacun peut trouver sa place, qu'ils soient bénévoles, salariés permanents ou vacataires. Rejoindre l'équipe de l'ALJ c'est œuvrer chaque jour pour l'éducation populaire et intégrer une équipe où cohésion, esprit d'équipe et bienveillance sont les maîtres-mots. Tes missions seront : Assurer un encadrement sécurisé aux enfants et veiller aux bien-être de chacun. Travailler au sein[...]

photo Coordinateur(trice) de stages de formation professionnelle

Coordinateur(trice) de stages de formation professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

-, 34, Hérault, Occitanie

PRESENTATION DE L'ASSOCIATION L'association Un Toit Où Apprendre relève du champ de la protection de l'enfance - Accueil avec hébergement 96 lits 365 jrs/an. Usagers de 5 ans à 18 ans. 50 salariés - CC 66 - Le centre de formation professionnelle « Ecole UTOA » en externat 90 jeunes accueillis en moyenne par an / Divers méthodes et outils sont utilisés afin de permettre aux jeunes scolarisés à l'Ecole UTOA de progresser dans l'apprentissage de la langue française. Nous utilisons des méthodes ludiques et d'autre appropriées à la numérisation de notre quotidien. Quelques Repères : LA PRÉPA APPRENTISSAGE : le centre de formation développe son offre et augmente sa capacité d'accueil, avec pour objectifs 50 élèves par semestre en 2024. LES CLASSES PREPA-APPRENTISSAGE : De nouveaux outils pour accompagner les jeunes vers une plus grande autonomie : cours en auto-formation / développement de l'offre numérique ET APRES : Grâce aux entreprises et les CFA partenaires du centre de formation, un accompagnement et un suivi personnalisé sont mis en place pour la recherche d'un lieu d'apprentissage. Nouveautés : Offre Jeunes Majeurs Vers la poursuite d'un parcours diplômant ! Compétences -[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Cloud, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Réf : COM010125REB92SA Poste de Chargé(e) de communication (H/F) Alternance - Chargé(e) de Communication (H/F) Formation visée : BTS Communication Localisation : Saint-Cloud (92) L'imc Alternance randstad recherche un(e) alternant(e) passionné(e) pour une entreprise partenaire spécialisée dans le consulting. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez activement à leur stratégie de communication ! ________________________________________ Vos missions : En tant que Chargé(e) de Communication, vous aurez l'opportunité de : Booster la visibilité en ligne : Optimiser le référencement naturel (SEO) et créer du contenu impactant pour améliorer la présence digitale. Analyser et optimiser : Suivre le trafic en ligne, analyser les performances et proposer des améliorations stratégiques. Veille concurrentielle : Rester à l'affût des tendances du marché et ajuster la communication en conséquence. Animer la page LinkedIn : Développer du contenu engageant et renforcer l'image de marque. Gérer le planning éditorial : Planifier et organiser les publications pour une communication cohérente et percutante. Créer du contenu multimédia : Concevoir des visuels et vidéos attractifs pour dynamiser[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Enseignement - Formation

Aulnay-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Réf : COM010125ABE93SA Alternance - Chargé(e) de Communication (H/F) Formation visée : BTS Communication Localisation : Aulnay-Sous-Bois (93) L'imc Alternance par randstad recherche un(e) alternant(e) pour l'une de ses entreprises partenaires spécialisées dans les services de déménagement. Rejoignez une équipe innovante et dynamique dans un secteur clé, et contribuez activement à la communication de cette entreprise en pleine croissance ! ________________________________________ Vos missions : En tant que Chargé(e) de Communication, vous aurez l'opportunité de : Gérer les réseaux sociaux : Créez du contenu engageant et interagissez avec la communauté pour renforcer la présence digitale et l'image de l'entreprise. Développer des supports visuels : Réalisez des graphiques, vidéos et photos pour promouvoir les services et valeurs de l'entreprise. Animer le site internet : Mettez à jour régulièrement le contenu du site, en veillant à ce qu'il soit à la fois attractif et fidèle à l'identité de l'entreprise. Rédiger pour le blog : Partagez des conseils pratiques, des témoignages clients et des actualités pour fidéliser le public et renforcer la relation avec les clients. ________________________________________ Profil[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Douarnenez, 29, Finistère, Bretagne

Sous l'autorité de la direction, vous avez la responsabilité de concevoir, fabriquer et assurer la diffusion et mise en ligne des outils imprimés et numériques de communication de la structure. - S'approprier la programmation de la structure et ses contenus - Participer à l'élaboration d'un plan de communication - Concevoir et diffuser des supports de communication numériques y compris la transcription en FALC - Superviser la création du visuel de l'édition (recherche artiste, cahier des charges, suivi et impression) - Alimenter le site internet - Co-élaborer les supports de communication imprimés (préprogramme, catalogue, affiches.) - Administrer les outils de gestion de l'information et communication (bases de données, logiciel de gestion d'événement, site web, réseaux sociaux) - Relire et mettre en page des documents (dossiers de présentation, bilans, rapport d'activité et financier) - Gérer les adhésions et fichiers adhérents - Concevoir et lancer la production des produits dérivés (visuels, recherche fournisseurs, volume de commande, devis et réception) - Gérer les relations avec la presse Gestion complémentaire avant et pendant le festival fin août : - Concevoir,[...]

photo Hôte / Hôtesse d'accueil de l'hôtellerie

Hôte / Hôtesse d'accueil de l'hôtellerie

Emploi

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Missions principales L'Hôte/Hôtesse d'Accueil est le premier point de contact des résidents et visiteurs. Il/elle assure un accueil chaleureux et professionnel, tout en veillant au bon fonctionnement de la résidence. Ses principales missions incluent : 1. Accueil et orientation - Accueillir physiquement et téléphoniquement les résidents, visiteurs et prestataires - Renseigner les étudiants sur la vie de la résidence et les services proposés - Orienter les visiteurs et assurer le contrôle des accès 2. Gestion administrative et relation avec les résidents - Réception et distribution du courrier et des colis - Gestion des états des lieux d'entrée et de sortie - Suivi des demandes des résidents et transmission aux services concernés - Aide aux formalités administratives des résidents (dossiers CAF, contrats, etc.) 3. Sécurité et maintenance - Vérifier le bon fonctionnement des équipements communs et signaler toute anomalie - Appliquer et faire respecter le règlement intérieur de la résidence - Collaborer avec les équipes de maintenance et de nettoyage 4. Organisation et vie[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

*** Prise de poste au 01/04/20254 *** Vous serez responsable de la gestion quotidienne du service, en veillant à offrir une expérience client exceptionnelle tout en atteignant les objectifs financiers. Votre leadership et votre sens de l'organisation seront essentiels pour garantir le bon fonctionnement de l'établissement. Sous l'autorité de la Présidente du Conseil d'Administration, vous avez sous votre responsabilité hiérarchique les responsables de secteur et le personnel administratif et les intervenants de l'association. Responsabilités - Votre mission première est de gérer l'Association avec l'ensemble de ses services sur tous ses aspects : gestion administrative, technique et financière, réglementation, sécurité, organisation, représentation, mais également d'être force de proposition sur son développement. - Vous participez à la définition stratégique et des objectifs de développement de l'Association. Vous animez, pilotez et coordonnez leur fonctionnement global en concertation avec le Conseil d'Administration, le tout dans une triple logique : efficience, pérennité et qualité/sécurité : - Définir et faire évoluer le Projet d'Etablissement conformément aux[...]

photo Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Association de prévention du mal-être et du suicide des jeunes recherche un(e )secrétaire / assistant(e )administratif (ve). Ses missions - Développer de la vie associative : Contribuer à l'élaboration des documents relatifs à la vie associative et veiller à leur diffusion et appropriation, Veiller à l'information des adhérents et donateurs sur les activités menées par l'association, Participer à la recherche de subventions en lien avec la Déléguée Générale, Participer au développement de la communication numérique : blog, site, réseaux sociaux. - Vie associative : Organiser les groupes de parole, Participer à l'organisation des manifestations, colloques, séminaires et événements, Contribuer à l'organisation de l'Assemblée Générale et du processus électoral, Préparer le rapport d'activités annuel, Etre un relais d'information avec les membres du Conseil d'Administration et les parrains de l'association, - Gestion administrative : Assurer la bonne gestion des adhésions (encaissements des cotisations, mise à jour des données.), Gérer les correspondances de l'association : courriers, courriels, notes, documents internes ou externes à caractère administratif, Assurer le[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Art - Culture - Loisirs

-, 974, La Réunion, La Réunion

L'Association Zévi - Plateforme Jeune Public de La Réunion recherche un(e) chargé(e) de communication. Vous serez chargé(e) de développer la visibilité de la plateforme Zévi et de ses actions auprès des adhérent(e)s partenaires et du grand public. 1. STRATÉGIE DE COMMUNICATION - Mise en œuvre de la stratégie de communication globale. - Veiller à la cohérence et à l'harmonisation des supports de communication. 2. CRÉATION ET GESTION DES SUPPORTS DE COMMUNICATION - Participer à la coordination des projets de communication de Zévi (brochures, affiches, prospectus...) - Gérer et actualiser le site internet de Zévi, relance et mise à jour des fiches du catalogue avec les adhérent(e)s - Réalisation de l'infolettre mensuelle en lien avec la coordinatrice, solliciter les adhérent(e)s pour leurs informations à transmettre 3. GESTION DES RÉSEAUX SOCIAUX - Animer et développer les réseaux sociaux de Zévi (Facebook, Instagram, LinkedIn). - Rédiger et programmer des publications attractives et relayer les informations utiles à nos membres et les actualités de nos adhérent.e.s et du secteur (appels à projets, rencontres professionnelles, subventions) 4. MISE EN AVANT D'ÉVÉNEMENTS - Participer[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

L'Union REMPART regroupe 200 associations locales de sauvegarde du patrimoine et dispose de 50 partenaires (associations, fondations, universités) dans 30 pays. Les associations membres du réseau ont toutes en commun la volonté de restaurer et de sauvegarder un élément du patrimoine et de lui redonner vie via la transmission de savoir-faire, l'organisation d'activités culturelles et de médiation. Son but est de faire du patrimoine l'affaire de toutes et tous, dans tous les territoires. Pour cette raison, REMPART souhaite s'adresser à tous les publics en France comme à l'international et s'attache à favoriser l'inclusion sociale, la diversité culturelle et des générations sur ses projets Nombre de salariés au siège national : 10 Chiffre d'affaires annuel du siège national : 1 200 000 euros Secteur d'activité : sauvegarde du patrimoine / éducation populaire / organisation, coordination de chantiers de bénévoles et autres activités pédagogiques ou éducatives liées au patrimoine / mise en réseau, information et conseil aux 200 associations membres / promotion des activités des membres. Plus d'infos : www.rempart.com ELEMENTS DU POSTE A POURVOIR A la suite d'un départ à la[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

-, 75, Paris, Île-de-France

La FNSMR recherche un(e) Assistant(e) Vie Fédérale Un poste clé au coeur de la gestion administrative et du soutien aux associations affiliées. Type de contrat : CDI, temps plein Lieu de travail : Siège de la Fédération Nationale du Sport en Milieu Rural (FNSMR), Paris 15e Télétravail : Partiel possible Prise de poste : Début mars A PROPOS DE LA FNSMR La Fédération Nationale du Sport en Milieu Rural (FNSMR) est une fédération sportive nationale qui regroupe plus de 1 000 associations et 70 000 licenciés à travers la France. Nous avons pour mission d'animer et de développer les territoires ruraux par le biais de l'activité sportive de loisir accessible à tous. Au sein de notre petite équipe de 4 collaborateurs, nous valorisons l'autonomie, la rigueur et l'esprit d'équipe pour répondre aux besoins de nos adhérents. LES MISSIONS Gestion administrative - Assurer le secrétariat de la vie fédérale : traitement du courrier et des emails, préparation des réunions des instances et commissions, réservations d'hébergements/restaurations/déplacements, rédaction de comptes rendus ; - Gérer l'accueil et le support téléphonique ; - Organiser et classer les dossiers administratifs[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement économique

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Le CHARGE DE DEVELOPPEMENT (H/F) a pour mission de développer le nombre d'heures de mises à disposition conformément aux objectifs définis en amont par le directeur. Avec toute l'équipe, il contribue également à représenter et faire connaître les services offerts aux salariés et clients et fidéliser ceux-ci. PROSPECTION COMMERCIALE : (prise de contact et suivi des prospects, prise et réalisation des rendez-vous) : - Contractualiser de nouveaux contrats - Être en étroite collaboration avec les chargés de mission - Organiser et coordonner les rencontres entre salariés et clients - Collaborer avec les partenaires de l'emploi pour mettre en place des actions visant à rencontrer des candidats, promouvoir les métiers et surmonter les freins à l'embauche... MISSIONS RH : - Réaliser le suivi des salariés en contrat dans les entreprises - Préparer les candidats aux entretiens d'embauche COMMUNICATION : - Développer activement le réseau des partenaires prescripteurs par des actions ciblées. Assurer la bonne tenue des fichiers clients - Participer à l'organisation d'évènements - Assurer une communication professionnelle et régulière sur les réseaux sociaux. Profil recherché[...]

photo Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Louhans, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de votre apprentissage, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et de développer vos compétences en tant que Maître-Nageur Sauveteur. Vos missions incluront : - Encadrement et Animation des séances de natation auprès de différents publics (enfants, ado, adultes) en scolaire, loisirs, découverte et natation santé. - Elaboration des documents préparatoires à l'encadrement des activités aquatiques, renforcement musculaire - Mise en place, encadrement et développement des séances de triathlon : encadrement et développement des séances pour tous les niveaux. - Encadrement des compétitions et stages pendant les vacances scolaires - Communication et gestion administrative du club en collaboration avec le.la responsable du club (création d'un plan d'action de communication, création de contenus, publications sur les réseaux, participation à la création du site web et mise à jour des éléments de communication) - Participer à l'organisation d'événements : meeting de natation et triathlon Bressan Profil recherché : Vous êtes en Licence STAPS entraînement sportif, éducation et motricité + UE aquatique et vous recherchez une alternance Vous[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Social - Services à la personne

Aix-en-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le/la responsable des ressources humaines se charge de l'application de la politique et de la stratégie en matière de ressources humaines. En appui à la Direction, il/elle conseille les opérationnels, supervise la gestion administrative du personnel et de la paie, s'assure de la qualité du dialogue social et pilote le développement RH. → Missions du poste Participation à la définition de la stratégie RH - Recueillir auprès des différentes directions de l'entreprise leurs besoins et attentes en termes de problématiques RH - Définir les projets et la politique RH - Veille économique, juridique et sociale Conseil, accompagnement des opérationnels et des managers Mise en place et pilotage des projets et de la politique RH - Piloter et suivre les projets RH dans le cadre de la stratégie définie - Participer à la préparation du budget RH - Mettre en place les outils de suivi et de reporting RH - Piloter l'élaboration du bilan social, en assurer l'analyse et la diffusion - Animer la politique d'optimisation des RH et participer à des diagnostics RH Administration du personnel et développement RH - Superviser l'administration de la paie et la gestion du personnel - Élaborer[...]

photo Maître / Maîtresse de maison de retraite

Maître / Maîtresse de maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif du poste : Ce poste est partagé sur 2 sites, dans le cadre d'une Pension de Famille et Résidence Sociale. Pension de famille : vous intervenez auprès d'un public d'habitants souffrant d'isolement et de problématiques associées (addictions, vieillissement prématuré) ainsi que de maladies psychiques. Résidence Sociale : vous intervenez auprès d'un public d'habitants souffrant d'isolement ayant un parcours locatif accidenté. Vous animez le collectif et êtes attentif(ve) aux situations individuelles. Vous proposez des actions collectives, vous faites vivre les espaces communs, le quotidien et créez une dynamique de convivialité. Vous portez attention aux fragilités individuelles et proposez un soutien en matière d'habileté liées au logement et gestion locative (visite à domicile, faire avec). Vous travaillez en partenariat avec les services sociaux, de santé et tout partenaires soutenant le public accompagné. Vous pouvez être amené à accompagner des courts séjours. - Accueillir des personnes et établir une relation de confiance - S'assurer d'un usage correct et le maintien en bon état des locaux communs et privatifs, suivre la situation des logements - Assurer[...]

photo Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Arraye-et-Han, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La MECS REALISE est organisée en 2 pôles : Grand Nancy, Val de Lorraine. Elle accueille dans le cadre de la protection de l'enfance sociale et judiciaire des mineurs âgés de 3 à 18 ans. Nous recherchons pour le site de Han sur Seille qui accueille des enfants de 4 à 15 ans, une maîtresse de maison pour le remplacement de congés (autres remplacements éventuels de congés/maladie selon les besoins au cours de l'année). Sous la responsabilité de la Direction de la MECS VDL vous aurez en charge les missions suivantes : Missions : - Accompagnement dans la vie quotidienne afin de favoriser l'épanouissement des jeunes adolescents ; - Ménage et entretien quotidien des locaux (parties communes et studios des jeunes) ; - Gestion des repas (livraison de repas par un prestataire extérieur) ; - Aide à l'entretien du linge. Profil : - Expérience professionnelle fortement souhaitée auprès d'enfants et d'adolescents - Bonnes capacités d'adaptation / Bonne stabilité émotionnelle / Patience / Pondération / Qualité d'écoute / Sens des responsabilités / Sens du travail en équipe - Sens de l'organisation et de l'hygiène en collectivité - Commune non desservie[...]

photo Responsable RSE - responsabilité sociétale de l'entreprise

Responsable RSE - responsabilité sociétale de l'entreprise

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Responsable RSE et communication institutionnelle H/F Nous recherchons un(e) Responsable RSE et Communication Institutionnelle passionné(e) par les enjeux de la responsabilité sociétale des entreprises et désireux(se) de contribuer à notre démarche de développement durable. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous serez en charge de définir, déployer et piloter notre stratégie RSE, tout en assurant de manière fine notre communication institutionnelle. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes: Elaborer et déployer la politique RSE au niveau du groupe: sur la base de vos diagnostics, concevoir une stratégie RSE alignée avec nos valeurs. Contribuer à renforcer l'image du groupe en tant qu'acteur responsable sur le plan social (marque employeur, QVCT) et environnemental / Formaliser, harmoniser et promouvoir les actions déjà menées en matière de RSE Gérer la communication institutionnelle: Créer des supports de communication pour valoriser les actions du groupe et soutenir notre démarche Développer et renforcer nos liens avec les partenaires locaux (associations, politiques, médias) Assurer le reporting de vos activités et la veille stratégique Agir en étroite[...]

photo Enquête à Saint-Lu

Enquête à Saint-Lu

Vie associative

Saint-Lunaire 35800

Le 28/07/2025

À travers les chemins reculés de Saint-Lunaire, partez à la recherche d’un objet disparu important pour la commune. En autonomie, avec le sac à dos de l’enquêteur fourni par l’association, vous devrez résoudre des énigmes et découvrir des indices afin de retrouver, à temps, cet objet mystère… Prévoir 3 h d’activité. Matériel : Chaussures de marche, K-way, la tête bien vissée sur les épaules. Vous pouvez également prendre un petit sac à dos avec de l’eau et un encas pour les petits creux. L’association se réserve le droit d’annuler ou reporter la sortie en fonction de la météo ou du nombre de participants. Inscriptions obligatoires par mail : sortiesnature@escalebretagne.org Une première intrigue envoyée par mail vous invitera à retrouver votre point de départ. Enfants accompagnés des parents.

photo Enquête à Saint-Lu

Enquête à Saint-Lu

Vie associative

Saint-Lunaire 35800

Le 14/07/2025

À travers les chemins reculés de Saint-Lunaire, partez à la recherche d’un objet disparu important pour la commune. En autonomie, avec le sac à dos de l’enquêteur fourni par l’association, vous devrez résoudre des énigmes et découvrir des indices afin de retrouver, à temps, cet objet mystère… Prévoir 3 h d’activité. Matériel : Chaussures de marche, K-way, la tête bien vissée sur les épaules. Vous pouvez également prendre un petit sac à dos avec de l’eau et un encas pour les petits creux. L’association se réserve le droit d’annuler ou reporter la sortie en fonction de la météo ou du nombre de participants. Inscriptions obligatoires par mail : sortiesnature@escalebretagne.org Une première intrigue envoyée par mail vous invitera à retrouver votre point de départ. Enfants accompagnés des parents.

photo Enquête à Saint-Lu

Enquête à Saint-Lu

Vie associative

Saint-Lunaire 35800

Le 08/07/2025

À travers les chemins reculés de Saint-Lunaire, partez à la recherche d’un objet disparu important pour la commune. En autonomie, avec le sac à dos de l’enquêteur fourni par l’association, vous devrez résoudre des énigmes et découvrir des indices afin de retrouver, à temps, cet objet mystère… Prévoir 3 h d’activité. Matériel : Chaussures de marche, K-way, la tête bien vissée sur les épaules. Vous pouvez également prendre un petit sac à dos avec de l’eau et un encas pour les petits creux. L’association se réserve le droit d’annuler ou reporter la sortie en fonction de la météo ou du nombre de participants. Inscriptions obligatoires par mail : sortiesnature@escalebretagne.org Une première intrigue envoyée par mail vous invitera à retrouver votre point de départ. Enfants accompagnés des parents.

photo Enquête à Saint-Lu

Enquête à Saint-Lu

Vie associative

Saint-Lunaire 35800

Le 21/07/2025

À travers les chemins reculés de Saint-Lunaire, partez à la recherche d’un objet disparu important pour la commune. En autonomie, avec le sac à dos de l’enquêteur fourni par l’association, vous devrez résoudre des énigmes et découvrir des indices afin de retrouver, à temps, cet objet mystère… Prévoir 3 h d’activité. Matériel : Chaussures de marche, K-way, la tête bien vissée sur les épaules. Vous pouvez également prendre un petit sac à dos avec de l’eau et un encas pour les petits creux. L’association se réserve le droit d’annuler ou reporter la sortie en fonction de la météo ou du nombre de participants. Inscriptions obligatoires par mail : sortiesnature@escalebretagne.org Une première intrigue envoyée par mail vous invitera à retrouver votre point de départ. Enfants accompagnés des parents.

photo Rando Tour - Patrimoine & découvertes en Baie de Saint-Brieuc - 2025

Rando Tour - Patrimoine & découvertes en Baie de Saint-Brieuc - 2025

Randonnée et balade, Vie associative

Saint-Brieuc 22000

Du 05/07/2025 au 10/07/2025

L’Association Patrimoine & Découvertes vous attend pour la nouvelle édition du Rando Tour de la Baie de Saint-Brieuc. Par ces circuits journaliers en boucle, cette randonnée pédestre de 6 jours à faire dans son intégralité, sur quelques jours, à la journée ou à la demi-journée vous permettra de découvrir quelques unes des 32 communes de l’agglomération de Saint-Brieuc. 20 km par jour accompagnés des ânes de l’association « Les amis aux grandes oreilles » et à chaque arrivée une séance de relaxation de 30 mn vous sera proposée pour « lâcher prise ». Dans un environnement unique, le parcours sera jalonné de surprises et d’animations variées, au cœur de notre patrimoine, chaque étape sera un moment convivial et festif.

photo Assistant / Assistante d'exploitation logistique

Assistant / Assistante d'exploitation logistique

Emploi Administrations - Institutions

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Descriptif : Sous l'autorité du chef d'équipe en charge de l'exploitation des salles polyvalentes et de la logistique évènementielle, vous assurez l'exploitation des salles et participez à la logistique événementielle nécessaire au bon déroulement des manifestations locales publiques, privées, associatives et autres, au sein d'une équipe de 5 agents. Vous veillez au fonctionnement des équipements et à la propreté des sites, avant et après occupation. Vos missions : - Vous préparez les salles polyvalentes en fonction des configurations d'utilisation (locations privées, séminaires, expos, cérémonies, mariages, événements locaux, assemblée générale et manifestations diverses, .) - Vous effectuez l'ensemble des prestations liées à l'occupation des établissements dont vous aurez la charge, notamment en veillant à la propreté des lieux, avant et après chaque utilisation - Vous réalisez l'entretien régulier de ces salles polyvalentes, en matière d'hygiène et de propreté : nettoyage des sols et des surfaces, désinfection des équipements sanitaires, nettoyage et rangement des mobiliers et équipements divers - Vous assurez la mise en œuvre des besoins techniques et réglementaires[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du directeur des Services à la Population, le coordinateur jeunesse met en œuvre la politique jeunesse du territoire, anime le réseau des acteurs jeunesse et coordonne les actions à destination des 15-30 ans. Missions : Impulser, définir, coordonner, piloter et mettre en œuvre une politique jeunesse transversale - Participer aux espaces d'échanges multi-partenariales autour des enjeux de la jeunesse - Mettre en place des outils d'aide à la décision et accompagner les élus du territoire dans leur connaissance des enjeux des jeunes de 15-30 ans Fédérer les acteurs de la jeunesse autour d'un projet jeunesse partagé - Garantir la synergie et associer le réseau des acteurs jeunesse à la démarche (CSC, MEF, prévention spécialisée, collège-lycée, politique de la ville, associations, .) - Assurer le lien entre les acteurs, internes et externes - Animer le réseau des acteurs jeunesse - Assurer la coordination des événements jeunesse portés par les acteurs sur le territoire et développer des partenariats Impulser, piloter et mettre en œuvre les événements jeunesse - Traduire en plan d'actions les orientations stratégiques de la politique jeunesse - Proposer, structurer,[...]

photo Éducateur / Éducatrice d'activités sportives

Éducateur / Éducatrice d'activités sportives

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'éducateur(trice) sportif(ve) répond aux besoins des personnes qu'il/elle accompagne à travers des activités sportives et de loisirs. Phénix vous offre l'opportunité de rejoindre son équipe en tant qu'éducateur(trice) sportif(ve). Au sein de cette équipe vous pourrez rapidement trouver votre place parce que vos idées comptent. Vous serez encouragé à la prise d'initiative ainsi qu'à la création et mise en place de projet. Vos missions : Programmer, organiser, animer et évaluer des APSA auprès des établissements ou du public de l'association. Assurer le suivi pédagogique et administratif des séances d'APSA Concevoir, coordonner, conduire et évaluer des projets de développement de la pratique d'activités physiques et sportives adaptées pour des personnes en situation de handicap mental et/ou psychique Contribuer à l'élaboration de bilans financiers, rapports d'activités, demandes de subvention, réponse aux appels à projets. Organiser et encadrer des sorties loisirs pour le public de l'association Promouvoir la pratique de l'APSA et de l'association Mettre à jour le site internet et les outils de communication (Facebook, Instagram.) Encadrer des stages sportifs et/ou séjours[...]

photo Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vous souhaitez vous engager au service de l'inclusion en milieu ordinaire ? Vous souhaitez rejoindre un projet social innovant au service de jeunes avec handicap mental ? Vous croyez que toute personne mérite un accompagnement à la hauteur de ses besoins ? Rejoignez l'aventure Fratries en devenant Accompagnant(e)s de Vie ! Le projet Fratries, c'est d'offrir partout des maisons modernes bien situées, pour être bien chez soi et permettre à des jeunes avec handicap mental/cognitif et des jeunes actifs de vivre ensemble, tout simplement. Pour mener à bien ce projet Fratries et le SAAD ADT 44 sont partenaires et recrutent une petite équipe d'accompagnant(e)s de vie. Vous aurez comme missions : - accompagnement à la vie quotidienne des personnes en situation de handicap: o se nourrir : choix des menus, établir la liste de course, faire les courses, ranger les courses, faire la cuisine, utiliser les ustensiles de cuisine, lave-vaisselle, o s'habiller : choix des vêtements selon la météo, changement des vêtements, utiliser le lave-linge et le sèche-linge o prendre soin de soi : rythme personnel, hygiène global (corps et mental), o prendre soin de son logement : gérer le[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Recherche

Cancon, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Contexte : Les insectes piqueurs suceurs tels que les punaises Pentatomidae sont très polyphages et provoquent des pertes économiques majeures dans les cultures. Ainsi, 11 filières, dont la pérennité peut être remise en cause du fait de ces ravageurs, se sont regroupées pour travailler ensemble sur le sujet : le projet PACTE est né ! (Programme d'Actions Collaboratives interfilières de Transition Écologique contre les Pentatomidae, projet financé par France 203-PARSADA). L'ANPN porte ce projet qui vise à mutualiser des connaissances, méthodologies et innovations afin d'améliorer la protection des cultures à l'échelle de la plante ou de la parcelle, mais aussi pour construire des stratégies de lutte à l'échelle du territoire Dans le cadre de ce projet, l'ANPN recrute un(e) Assistant administratif et financier H/F. Missions et taches du poste : Rattaché(e) à la directrice de l'ANPN et en collaboration avec l'équipe, vous aurez trois principales missions : 1. Assister le/la coordinateur/trice de projet dans la mise en place du projet (rédaction de conventions, mis en place de relances, communication avec les différentes parties prenantes), 2. Réaliser des tâches administratives[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité de la Direction de la MECS VDL en lien avec les 2 Cheffes de Service, vous aurez en charge les missions suivantes : Missions : Assurer un accompagnement pluridimensionnel adapté et évolutif auprès d'enfants âgés de 6 à 16 ans, en concertation avec les membres de l'équipe, dans le cadre de décisions sociales ou judiciaires, participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement (PPA), évaluer et ajuster la conduite du PPA, rendre compte des actions, Assurer en équipe la cohérence des actions éducatives, sociales, d'insertion, de santé, et participer à la qualité et à la bonne prise en charge du public, notamment à l'évaluation des services rendus, et en étant force de propositions, Accompagner les enfants âgés de 6 à 16 ans dans les actes de la vie quotidienne, contribuer à leur bien-être, confort et à leur sécurité, Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire / Participation aux réunions / Horaires d'internat. Profil : DEES ou DEEJE ou DEME obligatoire Expérience professionnelle impérative auprès d'enfants en internat Connaissance des dispositifs de la protection de l'enfance souhaitée Bonnes capacités[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Arraye-et-Han, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité de la Direction de la MECS VDL en lien avec les 2 Cheffes de Service, vous aurez en charge les missions suivantes : Missions : Assurer un accompagnement pluridimensionnel adapté et évolutif auprès d'enfants âgés de 6 à 16 ans, en concertation avec les membres de l'équipe, dans le cadre de décisions sociales ou judiciaires, participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement (PPA), évaluer et ajuster la conduite du PPA, rendre compte des actions, Assurer en équipe la cohérence des actions éducatives, sociales, d'insertion, de santé, et participer à la qualité et à la bonne prise en charge du public, notamment à l'évaluation des services rendus, et en étant force de propositions, Accompagner les enfants âgés de 6 à 16 ans dans les actes de la vie quotidienne, contribuer à leur bien-être, confort et à leur sécurité, Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire / Participation aux réunions / Horaires d'internat. Profil : DEES ou DEEJE ou DEME obligatoire Expérience professionnelle impérative auprès d'enfants en internat Connaissance des dispositifs de la protection de l'enfance souhaitée Bonnes capacités[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Montbeton, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Moniteur-Educateur pour l'IME du Centre Bellissen Disposant du diplôme de moniteur-éducateur, vous avez : - déjà eu une expérience dans l'accompagnement socio-éducatif d'enfants/ados (6 à 20 ans) dans le secteur du handicap (dans l'idéal en IME) - une bonne maîtrise de la démarche projet - de bonnes prédispositions à travailler en équipe pluridisciplinaire - de bonnes capacités d'écoute, d'observation et de communication - de bonnes capacités et de l'intérêt à la mise en place et à l'animation d'ateliers (individuels et collectifs) adaptés aux compétences et besoins repérés des enfants/adolescents, et s'inscrivant dans une démarche d'autonomisation et d'inclusion - de bonnes compétences en résolution de problèmes - de bonnes capacités rédactionnelles et maîtrise des outils de numériques de communication Permis B obligatoire Horaires de travail : Du lundi au vendredi, de 9h à 16h30 Possibilité d'internat le matin (7h-14h) ou en soirée (14h-21h) une fois dans la semaine, une semaine sur deux. Poste à pourvoir à compter du 29 février 2025

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Pharmacien assistant / Pharmacienne assistante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Jean-Delnous, 12, Aveyron, Occitanie

Le Centre SMR LA CLAUZE, recrute un Pharmacien Assistant à temps partiel. Au sein d'un centre SMR gériatrique et polyvalent, nous accueillons 74 patients âgés polypathologies (36 lits), dans les unités spécialisées en soins palliatifs (12 lits) et en troubles du comportement (12 et 14 lits). Organisé en unités de soins à taille humaine, vous travaillez avec une équipe conséquente (22 IDE, 42 AS, 4 Médecins, 15 Rééducateurs). Pourquoi La Clauze se démarque des autres établissements ? Son environnement et son ambiance de travail. L'établissement, situé en milieu rural possède des équipements, ainsi qu'un niveau de pratiques et de qualité des soins, qui en font un lieu hors du commun, toujours à la recherche des dernières innovations en matière de prise en charge de la personne âgée, des troubles du comportement et des soins palliatifs. Les bâtiments sont entretenus et ont été rénovés en grande partie en 2021. L'ambiance est familiale et basée sur des relations simples et authentiques. L'approche managériale participative favorise la cohésion d'équipe. La taille humaine et la proximité des acteurs permettent le dialogue au quotidien. Le comité social d'entreprise participe[...]

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Responsable de magasin d'équipement de sports

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

FairePlay! est une aventure entrepreneuriale, sociale et environnementale ! Vous êtes passionné de sport et vous avez besoin de donner du sens à votre mission, pour vous manager c'est avant tout faire grandir votre équipe, alors rejoingnez FairePlay! le 1er concept store des articles de sport et loisirs, engagé et responsable qui donne une 2nde chance à ses salariés en insertion professionnelle (RSA, handicap...) En tant que Manager Magasin, votre rôle principal sera de manager et accompagner des salariés en insertion par la reprise d'une activité dans notre magasin. Vous serez responsable de leur formation, de leur encadrement au quotidien, et contribuerez à créer un environnement de travail inclusif et valorisant. RESPONSABILITES Management Former chaque nouveau salarié aux tâches du magasin : accueil clients, techniques de vente, merchandising, gestion de la réserve, mise en rayon, encaissement, . Transmettre les codes de la vie en entreprise, règles, cadre, bonnes pratiques de vie en équipe, sécurité, valeurs de l'entreprise. Fixer des objectifs en matière de comportements professionnels. Evaluer l'acquisition des compétences et compléter la matrice de polyvalence. Contrôler[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Pont-de-Veyle, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Mission principale Le(a) référent(e) du programme DIRE (Développement Insertion Retour à l'Emploi) intervient dans l'accompagnement individuel et collectif des publics dit « invisibles » c'est-à-dire les personnes en rupture avec les Services Publics de l'Emploi dans une action de remobilisation autour d'un projet d'activité, de formation ou d'emploi. Missions du Référent programme DIRE (H/F) Mener des actions de repérage du public en effectuant des actions d'aller vers. Proposer un accompagnement individuel et collectif aux participants. Mise en place des actions nécessaires à la construction du projet socio-professionnel. Animer des ateliers collectifs définis répondant aux besoins des publics accompagnés (numérique, mobilité, santé, etc.). Animer l'action collective Fabrique : opportunités de conception commune de projets d'utilité sociale, environnementale, ou à caractère événementiel, festif... valorisant le territoire. Il s'agit de travailler principalement avec des matériaux de récupération (exp : palette de bois). Les modalités de réponse à la commande sont co-construites tant dans le choix des modèles, de l'élaboration des plans, du choix des matériaux, de la[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Assurer la gestion administrative des services pédagogique, commercial, administrative, support de la direction de l'établissement, notamment autour des axes suivants : Secrétariat administratif -Gérer le courrier, les e-mails et assurer un premier filtrage des appels destinés à la direction ou aux services concernés. -Assurer le classement et l'archivage (physique et numérique) des dossiers et documents. -Mettre à jour les répertoires internes, trombinoscopes, organigrammes et supports de communication interne. -Participer à l'organisation logistique des réunions et événements (invitations, réservation de salles, connexion visio, préparation des supports). -Préparer les dossiers nécessaires pour les réunions (rassembler les documents, établir des synthèses) et, si besoin, y assister. -Rédiger des notes, comptes-rendus ou rapports à la demande de la direction et en assurer la diffusion. -Contribuer à la mise à jour des tableaux de bord et bases de données administratives courantes. Service Commercial ADV -A détailler après échanges avec les RDEV des différentes marques -Réunir et contrôler les documents nécessaires à la facturation (contrats, bulletins d'inscription,[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Vieillevigne, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Nous sommes une équipe pluridisciplinaire qui accompagne au quotidien nos 95 résidents dont 15 au sein de notre unité protégée (Villa) et notre Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) se situe sur la commune de Vieillevigne. Nous recherchons notre futur(e) Agent(e) de Service Hôtelier en Apprentissage. Nous vous accompagnerons pendant toute la durée de votre formation sur l'accompagnement personnalisé de nos résidents au sein des services Hôtellerie, Restauration et Lingerie : - Les accompagner avec bienveillance tout en instaurant une relation de confiance - Participer à la distribution des petits-déjeuners et à la réfection des lits - Aider et accompagner les résidents dans l'entretien de leurs espaces privés et entretenir les espaces communs de la Résidence - Accompagner les résidents pendant le temps du repas (préparation de la salle de restaurant, service à table, rangement et plonge) - Vous pourrez être amené(e) à découvrir le service Lingerie Vous travaillerez en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement et vous contribuerez à une ambiance de travail constructive et positive. A Champfleuri, vous trouverez : -[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Norroy-lès-Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité de la Direction de la MECS VDL en lien avec les 2 Cheffes de Service, vous aurez en charge les missions suivantes : Missions : Assurer un accompagnement pluridimensionnel adapté et évolutif auprès d'enfants âgés de 6 à 16 ans, en concertation avec les membres de l'équipe, dans le cadre de décisions sociales ou judiciaires, participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement (PPA), évaluer et ajuster la conduite du PPA, rendre compte des actions, Assurer en équipe la cohérence des actions éducatives, sociales, d'insertion, de santé, et participer à la qualité et à la bonne prise en charge du public, notamment à l'évaluation des services rendus, et en étant force de propositions, Accompagner les enfants âgés de 6 à 16 ans dans les actes de la vie quotidienne, contribuer à leur bien-être, confort et à leur sécurité, Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire / Participation aux réunions / Horaires d'internat. Profil : DEES ou DEEJE ou DEME obligatoire Expérience professionnelle impérative auprès d'enfants en internat Connaissance des dispositifs de la protection de l'enfance souhaitée Bonnes capacités[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Lieu : Béziers ou Montpellier Mission : Assurer la mission de secrétariat de direction : - Procéder à la gestion du courrier - Effectuer la frappe de divers courriers et documents de la Direction - Réaliser les divers travaux de reprographie. - Accomplir le classement et l'archivage lorsque cela est nécessaire et selon les procédures en vigueur. - Planification et communication des relations sociales - S'attacher à la conformité et à la mise à jour de l'affichage obligatoire. - Garantir un soutien technique aux autres personnels administratifs et MJPM en cas d'absentéisme. - Gérer les évènements indésirables en lien avec la Direction générale - Participer à différentes formes de réunions pour notamment en établir les comptes rendus - Suivi et mise en œuvre du PACQ - Contribuer aux actions de communication et de promotion du service. Gérer la partie administrative de la formation : - Effectuer un pointage des demandes des salariés dans un tableau de bord. - Participer à l'élaboration du Plan de Formation en lien avec la Directrice. - Effectuer l'inscription des salariés aux différentes formations - Rédiger le bilan de formation dans le rapport d'activité. - Répondre[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Chargé de l'accompagnement professionnel, le coach en insertion professionnelle (H/F) informe et aide les bénéficiaires à effectuer des choix et à prendre des décisions raisonnées. Le coach en insertion professionnelle (H/F): - Evalue à fréquence régulière les objectifs « emploi ou formation » prédéfinis et en concertation avec la personne bénéficiaire de l'accompagnement les réajustements (s'ils s'avèrent nécessaires) ; - Accompagne dans leur orientation professionnelle les bénéficiaires - Favorise le positionnement sur des formations ou des postes ; - Prépare les bénéficiaires à réaliser leurs démarches d'insertion professionnelle ; - Propose un accompagnement de terrain aux bénéficiaires afin d'apporter assurance et soutien dans les démarches entreprises ; - Accompagne dans une logique de maintien dans l'emploi (intégration et stabilisation) ; - Définit les étapes du parcours d'insertion visant le retour à l'emploi ; - Prospecter de manière ciblée des entreprises sur des profils spécifiques de candidats ; - Animation d'ateliers collectifs ; - Participer à la continuité des liens avec les structures contribuant à l'insertion ; - Travail en équipe. Date de prise de poste[...]

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Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre d'une structure collective de 96 personnes d'origine étrangères accueillies et au sein d'une équipe : Vos missions principales Structurer la vie quotidienne (hygiène, alimentation, vie sociale) Organiser et entretenir le cadre de vie Organiser avec les personnes accueillies des activités communes Animer les espaces et les temps collectifs Faciliter les relations entre les personnes accueillies, assurer la médiation si nécessaire Exercer un rôle de vigilance et d'alerte sur les problèmes rencontrés par ou avec les personnes accueillies Veiller à un séjour sécurisé/sécurisant et de qualité. Participer à la vie institutionnelle Connaissances requises et compétences Qualité d'écoute, d'observation et d'analyse des situations Autonomie, polyvalence et dynamisme Capacité à gérer des situations d'urgence Bonne communication, aller vers l'autre Vous êtes amené(e) à intervenir en horaires décalés : fin de matinée jusqu'au début de soirée.

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Arraye-et-Han, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La MECS REALISE est organisée en 2 pôles : Grand Nancy, Val de Lorraine. Elle accueille dans le cadre de la protection de l'enfance sociale et judiciaire, des mineurs âgés de 3 à 18 ans. Nous recherchons pour le site du Château de Han sur Seille, qui accueille des enfants de 6 à 16 ans, un éducateur spécialisé, pour le remplacement de congés ((autres remplacements éventuels de congés/maladie selon les besoins au cours de l'année). Sous la responsabilité de la MECS VDL, en lien avec les 2 Cheffes de Service, vous aurez en charge les missions suivantes : Missions : - Assurer un accompagnement pluridimensionnel adapté et évolutif auprès d'enfants âgés de 6 à 16 ans, en concertation avec les membres de l'équipe, dans le cadre de décisions sociales ou judiciaires, participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement (PPA), évaluer et ajuster la conduite du PPA, rendre compte des actions, - Assurer en équipe la cohérence des actions éducatives, sociales, d'insertion, de santé, et participer à la qualité et à la bonne prise en charge du public, notamment à l'évaluation des services rendus, et en étant force de propositions, - Accompagner les[...]

photo Ouvrier / Ouvrière agricole en maraîchage-horticulture

Ouvrier / Ouvrière agricole en maraîchage-horticulture

Emploi

Cestas, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Planète Végétal, membre fondateur de Demain La Terre, implantée à Cestas en Gironde (33), leader dans son secteur d'activité et engagée dans une politique de développement durable, recherche 5 ouvriers agricoles (H/F) sur son site basé à 30km de Bordeaux à compter du mois d'Avril 2025. Missions 1) Effectuer la plantation au sein d'une équipe selon la charge d'activité, 2) Respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et respect de l'environnement. Environnement de travail - travail en équipe à l'extérieur - travail à la journée - du lundi au vendredi avec possibilité de travailler exceptionnellement le samedi - lieu de travail : Cestas, véhicule indispensable en l'absence de transports en commun Profil : Expérience souhaitée de travaux de saison tels que les vendanges, . Faire preuve de motivation et avoir une bonne condition physique. Qualités requises : ponctualité, rigueur, sérieux, esprit d'équipe, résistance et fiabilité Contrat de travail : CDD saisonnier d'avril à août 2025 Rémunération : SMIC + primes Avantages : CSE / Participation / Prime transport Durée : 5 mois Un véhicule est nécessaire en l'absence de transports en commun.

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Arraye-et-Han, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La MECS REALISE est organisée en 2 pôles : Grand Nancy, Val de Lorraine. Elle accueille dans le cadre de la protection de l'enfance sociale et judiciaire, des mineurs âgés de 3 à 18 ans. Nous recherchons pour le site du Château de Han sur Seille, qui accueille des enfants de 6 à 16 ans, un éducateur spécialisé, pour le remplacement de congés ((autres remplacements éventuels de congés/maladie selon les besoins au cours de l'année). Sous la responsabilité de la MECS VDL, en lien avec les 2 Cheffes de Service, vous aurez en charge les missions suivantes : Missions : - Assurer un accompagnement pluridimensionnel adapté et évolutif auprès d'enfants âgés de 3 à 6 ans, en concertation avec les membres de l'équipe, dans le cadre de décisions sociales ou judiciaires, participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement (PPA), évaluer et ajuster la conduite du PPA, rendre compte des actions, - Assurer en équipe la cohérence des actions éducatives, sociales, d'insertion, de santé, et participer à la qualité et à la bonne prise en charge du public, notamment à l'évaluation des services rendus, et en étant force de propositions, - Accompagner les[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'ALPA est une association dont le service d'accompagnement social lié au logement reçoit 300 personnes par an en moyenne. L'association conduit notamment des actions de maintien et d'accès au logement financées par les collectivités locales et les services de l'Etat pour l'accompagnement des ménages en difficultés sociales. Afin de pourvoir à un remplacement maternité, l'Alpa recherche un(e) professionnel(le) ayant une expérience en accompagnement et singulièrement en prévention des expulsions locatives. Par ailleurs, l'association développe une activité immobilière et locative représentant environ 140 logements sur le nord des Bouches du Rhône et le sud Vaucluse. MISSIONS : Le poste à pourvoir au sein du service social de l'association fait partie du pôle "Accès aux droits". Ce pôle met en œuvre des actions d'information et d'accompagnement en lien avec le projet logement des personnes. Vous serez chargé de l'accompagnement social personnalisé de ménages en difficultés de logement (AVDL accès ou maintient, diagnostic, permanences) et interviendrez principalement au domicile des intéressés (selon dispositif). Plus largement vous pourrez animer des actions de prévention[...]

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Agent / Agente de développement local

Emploi

-, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Sous la supervision de la Responsable régionale de l'AND-S2CS et en collaboration étroite avec le reste de l'équipe, le chargé de développement a en charge le développement du Service Civique Solidarité Seniors sur les Hauts-de-Seine, à travers les missions suivantes : - Promouvoir le Service Civique Solidarité Seniors sur son territoire : o Prendre contact avec les structures éligibles au Service Civique Solidarité Seniors (EHPAD, résidences seniors, résidences autonomie, unités de vie, associations, collectivités publiques, etc.) et promouvoir l'intérêt de la mobilisation et de son accompagnement pour elles-mêmes et pour les personnes âgées (structures agrées ou éligibles à l'intermédiation) o Développer les relations territoriales d'intérêt pour le secteur (Agence AutonomY, DAC...) o Développer des partenariats avec les structures prescriptrices jeunesse (missions locales, maisons de quartier, associations...) et tout autre acteur pertinent pour la mobilisation. o Participer aux instances politiques et rencontres territoriales sur le sujet de la lutte contre l'isolement des seniors et/ou de l'inclusion des jeunes - Accompagner les structures d'accueil dans l'appropriation[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Social - Services à la personne

-, 91, Essonne, Île-de-France

LE GROUPEMENT POLYCAP : Le GCMS (groupement de coopération médico-sociale) POLYCAP a été créé en 2013. Il regroupe cinq associations et un établissement public communal : La Sauvegarde du Nord, l'ANAJI, le GAPAS, l'AFEJI, les Papillons Blancs Roubaix Tourcoing et le CCAS de Roubaix. Les missions du Groupement sont : - D'améliorer les réponses aux besoins des personnes accompagnées par la complémentarité des savoir-faire de ses membres ; - De mutualiser compétences et expertises ; - De fédérer les professionnels et leurs pratiques et développer le travail en équipe ; - Garantir à chaque personne un parcours répondant au plus près à ses attentes et besoins ; - Optimiser les services rendus aux personnes avec de nombreux défis. LE PROJET NUM@C : Le projet NUM@C vise à déployer une solution adaptée de dossier électronique de l'usager (logiciel IMAGO) en accompagnant le changement et l'évolution des pratiques professionnelles. L'ensemble des dimensions de l'accompagnement intègre le déploiement de la solution ainsi que son paramétrage adapté à chaque établissement et service, la formation des utilisateurs, la sensibilisation au partage d'informations, l'accompagnement au[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre d'un conventionnement avec les services d'aide sociale à l'enfance du Conseil Départemental des Bouches-du-Rhône, la MECS Escale St Charles de l'AAJT a pour mission d'accueillir 114 jeunes Mineurs Non Accompagnés de 15 à 21 ans. L'accompagnement proposé est pluridisciplinaire et veille à assurer l'épanouissement du jeune confié, mais également son insertion professionnelle et son accès aux droits. Ce service de la MECS propose un hébergement collectif sur le Foyer Jeunes Travailleurs de l'AAJT. Missions : Accueillir, écouter, orienter et accompagner individuellement les jeunes placés dans leurs démarches d'insertion sociale et professionnelle, d'accès à l'autonomie et d'accès au droit commun (formation, santé, citoyenneté, logement, emploi, loisirs, culture.) Elaborer et mettre en œuvre des projets personnalisés Assurer le suivi administratif des dossiers Mobiliser et être acteur d'un réseau partenarial permettant l'orientation ciblée des jeunes en fonction de leurs problématiques Participer à l'organisation et au fonctionnement d'un lieu de vie, faire vivre un collectif, contribuer à rendre les jeunes auteurs et acteurs de leur projet de vie. Détails du[...]

Ressources supplémentaires